Pegawai lwn Eksekutif
Kita sering mendengar dan menemui perkataan seperti pegawai dan eksekutif dalam kehidupan seharian kita. Sama ada kita memerlukan kerja kita di bank, balai polis, atau mana-mana pejabat kerajaan yang lain, kita memerlukan kerjasama dan bantuan seorang pegawai atau eksekutif. Gelaran pegawai dan eksekutif mempunyai maksud yang sama dalam banyak organisasi walaupun terdapat perbezaan yang akan dibincangkan dalam artikel ini. Sesetengah syarikat lebih suka menggunakan gelaran pegawai manakala yang lain menggunakan eksekutif. Keadaan menjadi mengelirukan apabila kedua-dua perkataan digunakan dalam tajuk seperti dalam pegawai eksekutif. Mari kita lihat lebih dekat.
Pegawai
Gelaran "pegawai" adalah gelaran yang biasa digunakan dalam banyak organisasi bergantung pada industri. Sebagai contoh, untuk membezakan antara rekrut muda dan kakitangan peringkat kanan dalam angkatan tentera dan jabatan polis, pegawai bergelar biasanya digunakan. Di kebanyakan pejabat kerajaan, kakitangan peringkat rasmi yang mengurus dan menyelia kakitangan perkeranian dilabel sebagai pegawai walaupun ia adalah perkataan generik dan merujuk kepada jawatan kanan dalam pengurusan. Tidak ada seorang pun sebagai pegawai dalam jabatan kerajaan dan peranan dan tanggungjawab pegawai yang berbeza jelas berbeza bergantung kepada kepakaran mereka dan dengan bahagian organisasi yang mereka terlibat. Oleh itu, kita boleh mempunyai pegawai dalam jualan, pengeluaran, pemasaran dan pentadbiran.
Kami bercakap tentang pegawai tentera, pegawai polis dan pegawai bank untuk menamakan beberapa organisasi di mana gelaran pegawai digunakan. Walaupun tiada gelaran pegawai, diandaikan bahawa semua kakitangan yang menduduki kerusi dalam pengurusan tertinggi adalah pegawai walaupun mereka bergelar Presiden, Naib Presiden, dan sebagainya.
Eksekutif
Eksekutif ialah gelaran yang digunakan untuk kakitangan peringkat kanan dalam syarikat atau organisasi. Dalam kes kerajaan, eksekutif merujuk kepada cabang yang bertanggungjawab untuk menjalankan hal ehwal pentadbiran. Adalah menjadi tanggungjawab eksekutif untuk melaksanakan dasar-dasar kerajaan mengikut undang-undang yang dibuat oleh cabang perundangan. Jika seseorang mencari kamus, dia mendapati bahawa eksekutif ditakrifkan sebagai orang yang mempunyai kuasa pengurusan atau pentadbiran dalam organisasi. Perkataan itu berasal daripada perkataan Inggeris lain Execute yang bermaksud melaksanakan.
Seorang eksekutif mempunyai tanggungjawab untuk mengubah rancangan dan dasar pengurusan tertinggi atau badan perundangan kerajaan menjadi realiti. Semua kakitangan yang terlibat dengan pentadbiran dalam organisasi dirujuk sebagai eksekutif walaupun mereka mungkin memegang jawatan yang berbeza.
Apakah perbezaan antara Pegawai dan Eksekutif?
• Adalah mudah untuk melihat bahawa gelaran pegawai dan eksekutif digunakan berdasarkan konvensyen dalam organisasi dan industri yang berbeza.
• Walaupun angkatan tentera dan jabatan polis menggunakan gelaran pegawai, perusahaan sektor kerajaan dan swasta menggunakan eksekutif untuk membezakan antara mereka yang menjalankan pentadbiran daripada mereka yang terlibat dengan pekerjaan peringkat perkeranian.
• Terdapat pangkat yang berbeza dalam tatanama pegawai dan eksekutif, dan peranan serta tanggungjawab pekerja peringkat kanan ditakrifkan mengikut gelaran mereka.
• Secara amnya, pegawai ialah gelaran yang digunakan bagi mereka yang memiliki ijazah peringkat sarjana muda malah rekrut muda dalam bahagian jualan juga dirujuk sebagai pegawai jualan untuk membuat mereka berasa gembira.
• Eksekutif ialah orang yang pernah menjalani latihan atau pendidikan khusus dan memperoleh ijazah profesional seperti MBA, atau mereka dididik selangkah lebih tinggi daripada pegawai.
• Para eksekutif dilihat mendapat gaji yang lebih tinggi daripada pegawai dalam organisasi yang sama walaupun organisasi yang hanya mempunyai pegawai adalah pengecualian.
