Perbezaan Utama – Paksaan lwn Pengaruh Tidak Wajar
Paksaan dan Pengaruh tidak wajar ialah dua istilah berbeza yang digunakan apabila bercakap tentang kontrak atau perjanjian. Dalam sesetengah situasi, orang cenderung menggunakan kuasa, ancaman, dsb. untuk meyakinkan orang lain supaya bersetuju dengan syarat tertentu. Ini termasuk dalam kategori paksaan dan pengaruh yang tidak wajar. Perbezaan utama antara paksaan dan pengaruh tidak wajar ialah sementara paksaan merujuk kepada memujuk menggunakan ancaman, pengaruh tidak wajar menggunakan kedudukan kuasa individu untuk membuat seseorang bersetuju dengan kontrak. Ia juga mesti diketengahkan bahawa walaupun paksaan dianggap sebagai aktiviti yang menyalahi undang-undang yang mana individu itu boleh dihukum oleh undang-undang, ini tidak terpakai kepada pengaruh yang tidak wajar walaupun perjanjian itu menjadi terbatal.
Apakah Paksaan?
Pemaksaan merujuk kepada memujuk menggunakan ancaman. Ini dianggap sebagai menyalahi undang-undang kerana ia menggunakan ugutan untuk menakut-nakutkan orang itu untuk membuat perjanjian di luar kehendaknya. Paksaan menggunakan ancaman fizikal di mana individu itu dinafikan sebarang pilihan dan mesti memasuki perjanjian. Terdapat banyak strategi yang jatuh di bawah paksaan. Sebahagian daripada ini adalah mengancam untuk membunuh individu, memeras ugut, mencederakan ahli keluarga atau orang yang disayangi, menyeksa orang itu, dsb. Paksaan boleh dihukum oleh undang-undang dalam kes ini perjanjian menjadi terbatal. Sebagai contoh, seseorang boleh memaksa orang lain untuk pemindahan harta dan mengancam bahawa jika tidak ahli keluarga akan dibunuh. Ia juga penting untuk menyerlahkan bahawa untuk paksaan hubungan istimewa tidak diperlukan antara pihak yang terlibat.
Apakah Pengaruh Tidak Wajar itu?
Pengaruh tidak wajar menggunakan kedudukan kuasa individu untuk membuat seseorang bersetuju dengan kontrak. Perbezaan utama antara paksaan dan pengaruh tidak wajar ialah tidak seperti paksaan di mana tekanan fizikal digunakan; dalam pengaruh yang tidak wajar, orang itu menggunakan kedudukan kuasa atau kuasanya untuk menekan secara mental individu itu ke dalam perjanjian itu. Sekali lagi, individu itu mengikat kontrak tanpa kehendaknya.
Pengaruh tidak wajar boleh berlaku dalam pelbagai hubungan kuasa, seperti majikan dan pekerja, pemegang amanah dan benefisiari, peguam cara dan pelanggan, malah seorang guru dan pelajar. Dalam semua situasi ini, mereka yang mempunyai tahap autoriti dan kuasa yang lebih tinggi menggunakan dinamik kuasa ini untuk mengawal individu yang lebih lemah dan mendapat manfaat daripadanya. Sebagai contoh, majikan boleh membuat tuntutan tertentu terhadap pekerja yang tidak beretika dengan menyatakan bahawa jika tidak dia akan dipecat.
Apakah perbezaan antara Paksaan dan Pengaruh Tidak Wajar?
Definisi Paksaan dan Pengaruh Tidak Wajar:
Paksa: Paksaan merujuk kepada memujuk menggunakan ancaman.
Pengaruh Tidak Wajar: Pengaruh tidak wajar menggunakan kedudukan kuasa individu untuk membuat seseorang bersetuju dengan kontrak.
Ciri Paksaan dan Pengaruh Tidak Wajar:
Tekanan:
Paksa: Paksaan menggunakan tekanan fizikal.
Pengaruh Tidak Wajar: Pengaruh tidak wajar menggunakan tekanan mental.
Undang-undang:
Paksa: Paksaan boleh dihukum oleh undang-undang.
Pengaruh Tidak Wajar: Pengaruh tidak wajar tidak boleh dihukum oleh undang-undang walaupun perjanjian itu boleh terbatal.
Hubungan:
Paksa: Pihak-pihak tidak dalam apa-apa bentuk hubungan.
Pengaruh Tidak Wajar: Pihak terbabit terlibat dalam beberapa bentuk perhubungan seperti majikan dan pekerja, pemegang amanah dan benefisiari, peguam cara dan pelanggan, atau guru dan pelajar.
